СберПодбор
СберПодбор — решение для бизнеса, которое помогает закрывать профильные задачи и упорядочивать работу команды. По возможностям сервис ориентирован на то, чтобы преимущества СберПодбор: Гибкая настройка воронки найма: добавляйте и удаляйте этапы согласования для каждой вакансии отдельно 4 удобных
Описание
СберПодбор — решение для бизнеса, которое помогает закрывать профильные задачи и упорядочивать работу команды. По возможностям сервис ориентирован на то, чтобы преимущества СберПодбор: Гибкая настройка воронки найма: добавляйте и удаляйте этапы согласования для каждой вакансии отдельно 4 удобных отчета: следите за эффективностью найма и работы каждого рекрутера Интеграция с API HeadHunter Добавляйте кандидатов с закрытыми контактами и открывайте только контакты интересных вам (доступно при наличии оплаченного доступа к API HeadHunter) Интеграция с почтой, Telegram и WhatsA…. В карточке также указаны направления и функции: Сервисы подбора персонала. Ниже собраны рейтинг, отзывы пользователей, условия, параметры и похожие решения для сравнения.
Рейтинг сервиса
Автоматическая оценка учитывает отзывы, заполненность карточки, интеграции, медиа и функциональные параметры.
Функционал СберПодбор
Стоимость и условия
Динамика популярности
График показывает динамику интереса к сервису СберПодбор по месяцам.
Отзывы
20 отзывов
Все устроило
В целом: Хочу сказать, что нас данный сервис просто спас. Так получилось, что у нас закончился оплаченный период в другой срм и в бюджете не было денег на продление. Стали искать вариант бесплатный и нашли Сбер подбор. Спасибо, что у вас есть бесплатный тариф. Да, конечно, нам трудно сейчас без части функционала, но в текущей…
Пригласили на роботу с СберПОДБОР
В целом: Добрый день! Меня пригласили на работу Hr со сберподбор в компанию, которое якобы долго на рынке и обещали хорошую белую зп, на хороших условиях, я же думала еще куда пойти т.к. за неделю поиска меня пригласили в 3-и компании, но т.к. hr показалась действительно очень грамотным специалистом и месторасположение очень к…
Доволен результатом использования
В целом: Я специально вернулся на этот сайт,чтобы написать отзыв и вот почему. Когда я сказал своим рекрутерам выбрать срм, они принесли мне несколько вариантов КП от разных сервисов. Среди них был и СберПодбор. Я сразу удивился, причем тут Сбер и тд. Но посмотрел сайт, все ок. Один из этапов выбора- была оценка отзывов. И вот…
Полностью нас устроила.
В целом: Наша компания находится в СевероКавказском регионе. Производство. Кандидатов ищем традиционными способами, но больше через наш сайт( страницу с вакансиями) + делаем рекламу в яндексе, тк кандидаты редкие и их сложно найти+ региональная специфика. И вот нам как раз нужно было, чтобы срм могда собирать с основных сервис…
Ожидания оправдались.
В целом: Сраз скажу, что ранее использовала другую срм систему, которая более навороченная, более функциональная и более дорогая. Так получилось, что в компании стали резать траты и нам предложили найти решение подешевле, либо вообще вернуться в ексель. Стали смотреть на рынок, попробовали несколько срм, где обещали, что беспл…
В нескольких словах это просто очень плохой софт
В целом: Ожидал получить хоть какое-то удобство для работы HR менеджера но увы не помогло работать в обычной таблице гораздо удобнее чем эта срм сбер подбор а еще она стоит 10к в месяц на нормальном тарифе не рекомендую данное разочарование никому!
В целом устраивает
В целом: Есть мелкие недочеты, но менеджер и служба поддержки быстро реагируют и помогают, так что пока ставлю четыре с рассчетом на будущее развитие, надо чтоб стало пять!))) Из плюсов — можно взять бесплатный тариф, есть промо-доступ к платным функциям, если бесплатника не хватает. Попробовали все тарифы, в итоге у нас оптим…
Все работает
В целом: Система рабочая, но почему можно скачивать только отчет с данными по воронке статусов? Хотелось бы все получать. Экономит время, что отклики соискателей приходят в СберПодбор прямо с работных сайтов типа Работы.ру, HeadHunter.
Прекрасная система, если бы не одно НО.
В целом: Мне бы очень хотелось посмотреть в глаза человеку, который решил, что администратор и владелец аккаунта не должен видеть все, АБСОЛЮТНО ВСЕ вакансии в своем оплаченном аккаунте. То есть по сути, при желании рекрутер за мой счет может вести свои вакансии, а я, как владелец кадрового агенства, даже знать об этом не буду…
Некультурная поддержка которая не хочет разбираться в багам собственной системы
В целом: Начал использовать и тут баги посыпались. Но самый раздражающий баг. Что при отправке сообщения в вотсап шаблоном открытие приложения не просиходит, не смотря на то что указываешь галочку отправить через приложение. Просто не работает. И все что смлога ответить поддержка: Здесь ошибки нет, при отправки через веб отожм…
Некомпетентный клиентский сервис
В целом: Планировала перейти на СберПодбор. Менеджер СберПодбора не смог ответить на вопросы по договору в течение недели и просто перестал отвечать на письма. Хотя я просила успеть все в течение определенного времени (начала за 1,5 месяца до переносам базы). Я попросила перевести меня на другого менеджера - она на часть вопро…
Отличный сервис, да еще за такие деньги.
В целом: Всем привет. Почитала отзывы и удивилась. Пользуемся СберПодбором второй год. Покупаем платный тариф Стандартный. У нас 3 рекрутера, в среднем в подборе порядка 17-20 вакансий в месяц Что нравится: 1. цена. 39 000 и все. Не надо платить за каждого рекрутера отдельно, если кого-то возмем, то просто добавим в лк и все.…
Не рекомендую этот сервис для ведения базы кандидатов
В целом: Нельзя выгружать отчеты по источникам, по отказам и по рекрутерам в Excel; Отчет по отказам формируется только по одной конкретной вакансии, по всем вакансиям сформировать данные невозможно; Отчет по источникам формируется либо по всем заведенным вакансиям, либо по одной конкретной вакансии; нельзя удалить источников…
Только обещания светлого будущего
В целом: Добрый день. Платформа абсолютно сырая с огромным количеством багов, которые просто не позволяют корректно работать с данной системой. Поддержка исключительно "кормит обещаниями" без каких-либо реальных сроков реализации и справления их же ошибок. За период работы с продуктом (4 месяца) не было решено ни одного запроса
Обещания обещания, а на деле пустота.
В целом: Давайте разберем некоторые тезисы, которые прописаны на сайте Сберподбора. "В вашей базе не будет дублирующих резюме" Ложь. Да, система худо-бедно распознает по номеру телефона, фио, почте... Но если вы компания, у которой есть направление массового подбора, и кандидаты откликаются сразу на несколько ваших вакансий бу…
Удобный и простой интерфейс
В целом: Начну с того, что хранила отчетность в Экселе на компе о кандидатах и итогах собеседования, хотя занимаюсь и массовым подбором. Технически организация-наниматель была не готова предоставить мне программное обеспечение. Искала пару месяц где бы можно было хранить резюме кандидатов и оптимизировать этапы подбора, рассма…
Плохо
В целом: СберПодбор - лучший сервис работы с кандидатами. Так звучит лозунг. Увы и ах, это не так. Программа на уровне бесплатных таких же программ, с совершенно неудобным функционалом. Супер-кнопка работает через раз. Резюме распознает криво: то дублирует каждое слова, то совсем ничего не распознает или только половину. К зам…
Нам СберПодбор зашел
В целом: Этот сервис СберПодбор нам подошел на 100%. Отличное современное решение, которое полностью соответствует нашим требованиям. Важно то, что этот продут создан с учетом самых важных критериев: прозрачность, точность, отсутствие накладок. Мы полагаемся на его результаты, пока не подвел.
Пробного периода нет
В целом: К сожалению, у СберПодбор нет пробного периода, чтобы можно было без риска протестировать функциональность сервиса, а уже потом принимать окончательное решение. Сейчас мы понимаем, что нельзя было так рисковать. Только время зря потеряли. Нужно было чуть позже начинать его использование.
СберПодбор - свежее решение для подбора кандидатов
В целом: Это свежее решение для рекрутмента, поэтому есть определенные трудности в использовании. Пока еще все налаживают, нужно время. Если будете пользоваться сейчас, готовьтесь мириться с определенными недочетами. Они есть, мы это испытали на собственной шкуре.
